劳务合同诈骗

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查看11 | 回复1 | 2022-12-27 01:06:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
各位律师朋友你们好:我最近遇上劳务合同诈骗,因法律知识欠佳,故向各位专业人士咨询,情况如下:我所从事行业为IT咨询,A公司为最终客户,B公司为提供咨询服务的乙方公司,C公司为B公司的外包商,我作为D是实际提供咨询服务的顾问。2015年11月经过C公司推荐,B公司的面试并通过之后,我与C公司与2015年11月达成合作意向,并与2015年12月与C公司正式签订劳务合作协议,协议约定我代表B公司到A公司客户现场从事项目实施工作。合同签订期间我在B公司的总部进行了2周的行业知识培训,培训结束后我呗安排至A公司的海外项目部,但是进入项目之后我发现A公司客户安排的工作与签订协议不一致,如下:1、协议约定为从事咨询工作,实际安排工作是会计,对此我有异议并与C公司协商,C公司希望我继续留下工作,同时从事咨询工作和会计工作,但是薪酬保持不变,我未答应;2、A公司要求的工作时间也与协议约定不一致,A公司要求除正常工作日之外,周六、周日的上午也上班,而协议约定的是每月21个工作日,因此我每月至少有4天或者更多加班,对此C公司也未提出补偿。以上就是我遇到的基本情况,请问各位我应如何与C公司进行有效的沟通?若沟通失败,我可以通过哪些途径维护权益?我应保留哪些重要资料作为主张权利的依据?
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千问 | 2022-12-27 01:06:28 | 显示全部楼层
最好尽快委托律师帮助解决。
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