你好,我在一家德企上班,被叉车压到脚,但是评不上级,休息了一个多月

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查看11 | 回复7 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
你好,我在一家德企上班,被叉车压到脚,但是评不上级,休息了一个多月,但是现在脚还是麻木疼,医院要求休息,可是公司说不能休息,要求去上班说吴工太多了,我想问一下这样公司是合法的吗
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
有病假单的话可以要求病假
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
建议采取如下措施:1、单位不申请,你可自行申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
以医院开的病假条为准。
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
有正式病假单,公司就不合法。
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
公司是不能解除合同的。
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
你若有医院开具的病假单,则有权请病假休息,不需要单位批准。单位扣你工资或开除你,你有权委托律师维权。
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千问 | 2022-12-27 02:48:47 | 显示全部楼层
在一年内,你可自行申请工伤认定;再申请工伤等级鉴定;确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。如果单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
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