应聘时的自我介绍

[复制链接]
查看11 | 回复2 | 2013-4-25 15:13:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
要吸引别人想继续听下去,有三个要素可能有帮助,一是针对性、二是技巧、三是应变;去之前了解职位的要求,企业的需求,尽可能把自己与职位要求和企业需相关的东西进行展示,这是针对性,当然面试官的不同也有不同的针对性,如对于业务部门即你未来工作的部门,专业的经验和能力的介绍就是针对性体现,面对HR可能你对于企业价值和文化的切合度和稳定性可能就是针对性。技巧方面,一是要表现的自信,言语自然,发音要清晰,速度适中;注意顷听别人的问题,与多人同时交谈时注意不时地要照顾到所有在场人员。根据现场状况适度展现你的幽默等。要表现出较强的逻辑性,注意礼节等。应变就是整个过程中你要时刻观察面试官的反映,他打哈欠了可能你的回答或表现使他/她不感兴趣了,一直打断你,证明你的回答可能跑...
回复

使用道具 举报

千问 | 2013-4-25 15:13:10 | 显示全部楼层
看过三傻大闹宝莱坞没...
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行