我在上班途中发生交通事故，休养期间公司辞退我，我要求公司赔偿我3个月工资，公司不同意。我申请了劳动

显示全部楼层 · 2013-4-23 23:44:38

关于医疗费用及护理费都应当给你补偿，或者是企业一次性支付你赔偿金。斥退需要按照法律支付你补偿金的。你已经申请劳动仲裁了，就等待仲裁结果。如果仲裁要求公司支付你赔偿金的话，企业不履行，有劳动部门来处理问题。或者是移交人民法院。...

千问 · 2013-4-23 23:44:38

你选择的很对。劳动合同法第47条，六个月以上不满1年的，按一年计算，应该支付你3个月的赔偿金。上班途中交通事故是工伤，按理说不应该在医疗期内辞退你的。...

千问 · 2013-4-23 23:44:38

建议请个律师或专家帮你处理此事，不要拖，对你没好处。本来该得的费用最后自己把时间与机会错过了。因为你这也是工伤...

千问 · 2013-4-23 23:44:38

只能看仲裁结果。申请劳动仲裁后，一般就只能依据仲裁结果。...