在公司里员工自己把自己的脚砸伤了，算工伤么？工伤带薪休假有多久呢？

显示全部楼层 · 2012-7-17 21:21:40

如果是工作原因造成的，你们可以协商解决，协商不成，如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。...

千问 · 2012-7-17 21:21:40

这个问题比较难以界定，要看看你是不是为了公司做事的时候把脚给崴了吧...