在厂子工作期间换上了腰脱,现在合同期快满了,我这个算是工伤吗,我应该怎么解决呢

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查看11 | 回复3 | 2012-3-4 00:05:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、楼主问:我这个算是工伤吗?答:楼主有证据证明“腰脱”原因是由于工作吗?如果有证据的话,就可以去申请工伤认定,一旦认定成功,就能享受工伤待遇;如果不能认定,那就不能享受工伤待遇。2、楼主问:我应该怎么解决呢?答:首先向自己工作的单位提出,要进行工伤认定,由单位向社保行政部门提出工伤认定申请。如果楼主的“腰脱”不是由于事故造成的,可以申请职业病工伤认定,需要在发病起30日内提出申请。...
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千问 | 2012-3-4 00:05:39 | 显示全部楼层
是否算工伤得去做工伤鉴定,就是合同期满了也不要紧,如果厂子要与你解除合同,你可以依据劳动合同法到劳动仲裁申诉,维护自身合法权益。...
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千问 | 2012-3-4 00:05:39 | 显示全部楼层
要提供证据证明你这个是因工作原因受伤的。...
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