如何看待个人价值观与企业价值观的关系？

显示全部楼层 · 2017-11-25 20:33:33

所谓“个人价值观”说得简单点就是人们关于生活中基本价值的信念、信仰、理想等思想观念的总和。
所谓“企业价值观”？是指企业及其员工的价值取向，对事物的判断标准。因为有了这一判断标准，员工才知道什么是重要的，什么是可有可无的；什么是该做的，什么是不该做的；什么是可贵的，什么是要抛弃的。
首先，我们应该分析一下企业价值观与个人价值观的原始根基。不容置疑的是所有企业运转的初衷都是建立在追求利润最大化的基础上。而我们个人呢，为企业工作的根本原因就是为了得到经济来源，维持正常的个人生活，对于这两点，都是无可厚非的。
但无论是企业还是个人，在原始需求得到了满足之后，都想对自身价值有相应的提升。在当今这个“企业文化”概念...

千问 · 2017-11-25 20:33:33

首先个人价值观和企业价值观不存在冲突。员工不应该去承担企业的其他问题。你们有没有考虑过员工是否承担的起。没有坚实的后盾做基础。没有良好的风险评估方法。没有扎实的基本知识。再说了员工和其他员工有合同约束。无法通过维权直接保障。我认为员工和员工的约束应该绕过管理层进行得到维护。应该设计出这样的框架。比如签一份电子合同上面包含所有员工的信息。每一位员工都是合伙人。...

千问 · 2017-11-25 20:33:33

首先你个人是企业的一份子，你应当在了解企业价值观的前提下，再去考虑你的个人价值观，这样你才会受到企业老板的器重...