离职到期了，没签劳动合同，离职也是口头申请的，没有书面形式，若申请仲裁该如何证明自己在该公司上过班

显示全部楼层 · 2012-8-12 19:19:31

你能证明自己在该公司上过班：关于确立劳动关系有关事项的通知二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；(四)考勤记录；(五)其他劳动者的证言等。其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。-------还能要求老板支付拖欠工资：工资支付暂行规定第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...

千问 · 2012-8-12 19:19:31

2未签劳动合同双倍赔偿，比方说，你合同是08/9/30到期，个么赔偿金应该是有问题可以再问我。我正申请仲裁呢。半个专家了咯。公司说的没错，...