工伤意外保险条例第三十七条和第三十九条的区别是什么?如果是因工死亡按哪一条赔偿。

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查看11 | 回复4 | 2012-8-16 16:46:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好!工伤保险条例第三十七条与工伤保险条例第三十九条的区别在于:第三十七条规定了七级至十级伤残的,所能享受的待遇情况;第三十七条规定了因工伤死亡,其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金情况。 因工死亡,按工伤保险条例第三十九条进行赔偿: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;...
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千问 | 2012-8-16 16:46:59 | 显示全部楼层
一般是按照39条。你们可以协商解决, 协商不成,你们应当尽快申请工亡认定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 工伤造成死亡的赔偿项目:丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。...
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千问 | 2012-8-16 16:46:59 | 显示全部楼层
因工死亡是按照39条规定处理。...
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千问 | 2012-8-16 16:46:59 | 显示全部楼层
您说的是工伤保险条例,第37及39条都是赔偿规定,所以请详细说明问题...
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