当员工对公司的制度领导的决定不理解时,作为主管改怎么办

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查看11 | 回复2 | 2012-9-7 10:31:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
平时多培养员工三个意识:1、领导永远是对的;2、发现领导不对时,参照上一条;3、团结永远是对的。只有平时做好这些准备,剩下的事情就好办多了。...
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千问 | 2012-9-7 10:31:01 | 显示全部楼层
总是制度苛刻。不理解人。主管要自身做到。言行一致。树立威信。学习《弟子规》...
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