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第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 签了合同 没去上班

签了合同 没去上班

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查看11 | 回复3 | 2012-8-25 15:36:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
根据《劳动合同法》等相关规定，劳动者提前30天书面申请辞职可以解除劳动合同，试用期内可以提前3天申请辞职，用人单位收押金，属于违法行为。没有自动离职一说，没有办理解除劳动合同之前，不请假不去上班应当属于旷工行为，如果约定了服务期，单位有权追究你的违约责任。 纵横法律网-山东天地恒律师事务所-孙大元律师...
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千问 | 2012-8-25 15:36:20 | 显示全部楼层
有没有约定期，也就试用期，有就可以不去了，没有的话，就有可能要负法律责任...
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千问 | 2012-8-25 15:36:20 | 显示全部楼层
根据《劳动合同法》等相关规定，劳动者提前30天可以书面申请辞职，试用期内可以提前3天申请辞职，用人单位收押金，属于违法行为。 纵横法律网-山东恒岳律师事务所-于家亮律师...
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