员工做了五天还没签合同,当天直接辞职要给工资吗

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查看11 | 回复5 | 2021-1-9 08:28:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
五天是在试用期内辞职,应该提前三天,你五天后辞职当天离开,会被扣除三天的薪资后发你二天的薪资。...
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千问 | 2021-1-9 08:28:59 | 显示全部楼层
按《劳动法》是应该给,但是大部分的公司是不会给的,因为这是你自愿辞职的,而且是在试用期内。。。这就是现实跟理想的差距啊。。。我身边的很多人有的做了一个月了,最后辞职走人的时候一分钱都没有拿到。我上一份工作做了15天,也是一点工资都没有发...
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千问 | 2021-1-9 08:28:59 | 显示全部楼层
试用期内辞职,应提前三天,做了五天,要支付工资的。...
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千问 | 2021-1-9 08:28:59 | 显示全部楼层
工资应该要给的,但是一般在试用期要求提前3天提出离职...
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千问 | 2021-1-9 08:28:59 | 显示全部楼层
你只要工作一天,单位就支付一天的工资。...
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