我2013年5月进公司,未签订劳动合同,但是一直正常给我缴纳保险

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查看11 | 回复2 | 2023-1-19 10:00:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
我2013年5月进公司,未签订劳动合同,但是一直正常给我缴纳保险,现在6月被辞退,一共2年零一个月,请问是否可以要求第一年的双倍工资?不知道是否过了仲裁期限了?还有就是被辞退赔偿的工资应该是2个月还是3个月?
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千问 | 2023-1-19 10:00:54 | 显示全部楼层
不可以要求第一年的双倍工资,超过了1年的时效。
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千问 | 2023-1-19 10:00:54 | 显示全部楼层
可以要求赔偿
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