2013年3月份入职,2016年12月31号合同到期,12月

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查看11 | 回复2 | 2023-1-20 05:40:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
2013年3月份入职,2016年12月31号合同到期,12月13日公司提出以不再续签合同为理由辞退员工,如何维权
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千问 | 2023-1-20 05:40:50 | 显示全部楼层
如果认为自己权利受到侵犯可以提出劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-20 05:40:50 | 显示全部楼层
劳动仲裁
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