维修装载机后，试车过程中出现事故，一处粉碎性骨折，两处断裂骨折

显示全部楼层 · 2023-1-20 15:38:27

维修装载机后，试车过程中出现事故，一处粉碎性骨折，两处断裂骨折，脸部撕裂性创伤，和用人单位没有签订劳务合同。我也没有装载机操作证书！这种情况申请赔偿大约能多少。骨折后一年恢复期，用人期间月工资5000

千问 · 2023-1-20 15:38:27

针对你的问题答复如下：
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。
2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。
4，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
5，解除劳动关系的工伤赔偿主要包括：一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。