您好，我在一家企业就职，但并没有签订劳动合同，在我离职时，企业要扣减一个月工资

显示全部楼层 · 2023-1-20 16:52:48

您好，我在一家企业就职，但并没有签订劳动合同，在我离职时，企业要扣减一个月工资，原因是我没有提前一个月说明辞职申请，企业还没有招到合适的人员，这样是合理的吗

千问 · 2023-1-20 16:52:48

没有签订劳动合同你可以随时离职，公司不能扣你的工资，依法应当支付你就职至今天的双倍工资

千问 · 2023-1-20 16:52:48

申请劳动仲裁维权

千问 · 2023-1-20 16:52:48

没有签订劳动合同你可以随时离职，公司不能扣你的工资，依法应当支付你就职至今天的双倍工资

千问 · 2023-1-20 16:52:48

您好，不合理的，建议你和单位协商处理，协商不成申请劳动仲裁维权

千问 · 2023-1-20 16:52:48

您好，依法应当支付你就职至今天的双倍工资

千问 · 2023-1-20 16:52:48

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。若用人单位违反劳动法，可以申请离职并要求离职经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入处理。

千问 · 2023-1-20 16:52:48

这是违法的。单位无权扣除。可以依法要回。问题不大

千问 · 2023-1-20 16:52:48

可以人社局投诉的。

千问 · 2023-1-20 16:52:48

没有签订劳动合同你可以随时离职，依法应当支付你就职至今天的双倍工