这种情况是否足以立案告损害名誉呢?怎么处理?

[复制链接]
查看11 | 回复6 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
从原单位已离职两周,原单位某同事,在公司晨会上公开说我是顽固员工(我已离职,不在场),叫所有同事不要学我。请问这种情况是否构成诽谤,名誉损害?我该怎么维护自己的名誉?
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
搜集证据可以起诉维权的
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
收集证据,向法院起诉维权。
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
你好,不一定的哦。
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
有证据,你可以去法院起诉
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
不构成诽谤或者侵害名誉权
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-21 06:08:25 | 显示全部楼层
你好,可以诉讼维权
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行