社保问题

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查看11 | 回复6 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
我于5月21日入职,当时老板答应从5月开始缴纳社保及公积金,6月25号我向公司提出辞职(原因:上班时间超出国家规定时间且没有加班费,协商不成,且公司不愿意提供考勤记录)老板说辞职可以,两个月的保险不予缴纳,请问是否可以申请仲裁。老板做法是否合法。
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
您好,可以申请补交社保并要求劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
向社保中心投诉要求补交社保,并申请劳动仲裁要求支付经济补偿。
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
可以申请仲裁。
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
可以要求补缴
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
向社保中心投诉要求补交社保,并申请劳动仲裁要求支付经济补偿。
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千问 | 2023-1-21 07:32:24 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁维权。
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