您好,我是今年9月1日在一家教育培训机构报到上班并签订了两个月试用期的合同

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查看11 | 回复4 | 2023-1-21 15:57:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好,我是今年9月1日在一家教育培训机构报到上班并签订了两个月试用期的合同,现在我于10月27日提出在试用期满后也就是10月底离职,最长一周时间交接,可是公司不同意,说是合同写了因工作特殊需要一个月才能让我走,直到他们找到合适的替代老师,我不同意,说我如果执意要走的话就不给我发10月份工资,这样合理吗,我一个外地青年很无助,谢谢律师帮帮我。
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千问 | 2023-1-21 15:57:30 | 显示全部楼层
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-21 15:57:30 | 显示全部楼层
发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-21 15:57:30 | 显示全部楼层
找劳动监察部门反映
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千问 | 2023-1-21 15:57:30 | 显示全部楼层
不合理,试用期提前三天通知单位就可以离职。
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