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申请劳动仲裁，明天开庭了，我手里有工资转账单，微信打印的工资条

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查看11 | 回复9 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
申请劳动仲裁，明天开庭了，我手里有工资转账单，微信打印的工资条，考勤表，都是公司人事离职前提供的，每天给财务对账的微信记录，每天都有，每个周末的汇款单照片，这些证据能证明加班费吗？大多数都是微信证据，现在都是微信交流证据很多，但是如何证明效力呢？我还有工作照片在手机里，需要提供吗？
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
建议申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
可以的。
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
与律师取得联系
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
建议申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
可以提供
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁时将这些证据提供给仲裁委
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
需要提供。
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
可以的
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千问 | 2023-1-21 16:10:44 | 显示全部楼层
你好：建议委托律师处理
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