设为首页收藏本站
开启辅助访问 切换到窄版
搜索
第一问答网»论坛 › 中问网 › 问答 › 你好，我想请问工伤评级后的赔偿是按照什么依据的，底薪 ...

你好，我想请问工伤评级后的赔偿是按照什么依据的，底薪1500

[复制链接]
查看11 | 回复8 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
你好，我想请问工伤评级后的赔偿是按照什么依据的，底薪1500，每月加上加班费平均3500元，谢谢
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
这是可以按照工伤等级来承担赔偿的
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
可以按照工伤等级来承担赔偿的


私密留言，问题发布者选择最佳答案或关闭本贴后可见。
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
可以按照工伤等级来承担赔偿的
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
可以按照工伤等级来承担赔偿
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
按照伤残等级来赔付，以平均工资3500元为赔偿基数
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-22 00:37:02 | 显示全部楼层
那就是按照3500算
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

千问

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
回复楼主 返回列表
热门排行