您好,我自2017年9月跟着一个私人老板干活,口头协议工资,没有签订劳动合同

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查看11 | 回复8 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好,我自2017年9月跟着一个私人老板干活,口头协议工资,没有签订劳动合同,干了四个多月没有开资,后来他不让我干了,工资一直没给,目前打他电话不接,信息不回,也不知道他的具体居住地址,但是知道他目前在做的工地的地址,我该如何要回我的工资,麻烦律师解答,在线等回复,谢谢
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
可以起诉
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
协商不成,到人力资源和社会保障局投诉。
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
拖欠工资的:
根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
您好,建议申请劳动仲裁维权。
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
你好,需要申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
您好,可以申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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千问 | 2023-1-22 03:50:17 | 显示全部楼层
你好,建议先协商,如果协商不成,到劳动部门申请劳动仲裁
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