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如果没签合同，雇佣关系能得到保障麽，雇佣方要解约，我能要赔偿

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查看11 | 回复8 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
如果没签合同，雇佣关系能得到保障麽，雇佣方要解约，我能要赔偿麽
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
雇佣关系下没有赔偿。
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
可以劳动仲裁的
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
可以起诉索赔
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
没有签订合同，你要求赔偿依据和理由是什么呢？
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
没有赔偿的
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
雇佣关系下没有赔偿
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
你们之间如果不存在劳动关系的话，又没签合同，解约没有赔偿。建议你预约律师当面详细咨询。
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千问 | 2023-1-22 04:45:33 | 显示全部楼层
没有签订合同，你要求赔偿依据和理由是什么呢？
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