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公司一直拖欠工资和保险至今，导致员工离职后不能找到缴纳保险的公司

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查看11 | 回复9 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司一直拖欠工资和保险至今，导致员工离职后不能找到缴纳保险的公司，目前员工怀孕，公司应给予什么赔偿？
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
这是可以申请仲裁来要求支付工资的
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
赔偿社保待遇。
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
可以申请仲裁来要求支付工资
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如果用人单位不按照规定支付赔偿款，则可申请劳动仲裁主张权利。
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
赔偿社保待遇。
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
申请仲裁
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
可以申请仲裁来要求支付工资
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千问 | 2023-1-22 06:03:30 | 显示全部楼层
应当给赔偿！！！！！！
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