在和HR沟通人员招聘的邮件中，招聘经理觉得他招聘的这个职位比较辛苦

显示全部楼层 · 2023-1-22 13:59:07

在和HR沟通人员招聘的邮件中，招聘经理觉得他招聘的这个职位比较辛苦，经常加班出差，有时到深夜在和HR沟通人员招聘的邮件中，招聘经理觉得他招聘的这个职位比较辛苦，经常加班出差，有时到深夜。所以提到了男士优先。HR在没有和招聘经理做任何沟通的前提下投诉了招聘经理性别歧视，并夸大影响。请问HR能以此为由解聘这位招聘经理吗

千问 · 2023-1-22 13:59:07

可以协商或者申请仲裁。