您好，我们商品混凝土公司被水泥公司吸收合并了，原商品混凝土公司注销

显示全部楼层 · 2023-1-22 22:32:43

您好，我们商品混凝土公司被水泥公司吸收合并了，原商品混凝土公司注销，那么商品混凝土公司的员工劳动合同还有效吗，水泥公司不想把所有人都接收，想减调一部分人，请问被减调的这部分人的原有劳动合同还有效吗

千问 · 2023-1-22 22:32:43

你好，因有的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功

千问 · 2023-1-22 22:32:43

你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。
　　《劳动合同法》
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
　　第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

千问 · 2023-1-22 22:32:43

你好，违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

千问 · 2023-1-22 22:32:43

终止了，要给经济补偿

千问 · 2023-1-22 22:32:43

要看具体情况才能判断。

千问 · 2023-1-22 22:32:43

要看具体情况才能判断。

千问 · 2023-1-22 22:32:43

看具体情况

千问 · 2023-1-22 22:32:43

你好，因有的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功