工作一年没休息一天,公司并未给加班费,也没购买社保。任何节假日都没休息

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查看11 | 回复6 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
工作一年没休息一天,公司并未给加班费,也没购买社保。任何节假日都没休息,每天工作时间12个小时,又没给我劳动合同。工资三千。现在想申请劳动仲裁,能申请经济补偿吗?如果能,能申请赔偿多少。是按一周双休申请还是一周单休申请
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
可以仲裁解决的
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
这是可以申请仲裁来要求维权的
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
可以申请仲裁来要求维权的
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
可以仲裁解决的
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁,不仅可以要求加班费还可以要求未签订合同的双倍工资
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千问 | 2023-1-23 07:25:13 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁,同时要求支付经济补偿金。
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