事业单位人员向单位提出书面离职被拒,要求按照杭州市事业单位实

[复制链接]
查看11 | 回复2 | 2023-1-23 07:42:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
事业单位人员向单位提出书面离职被拒,要求按照杭州市事业单位实行人员聘用制度暂行办法(杭政办〔2003〕38号)的离职条例中六个月后自行离职,可根据签订的劳动合同及国务院于2014年4月25日发布《事业单位人事管理条例》均提出只要书面提出离职30后就能自动离职(合同无离职另外约定)该遵循哪个条例
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-23 07:42:50 | 显示全部楼层
这是是可以申请仲裁来维权的
回复

使用道具 举报

千问 | 2023-1-23 07:42:50 | 显示全部楼层
有合同,按照合同。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行