原告四人,判决书下来后与其中二人已达成调解,对另外两个原告上诉是否会影响调解

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查看11 | 回复7 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
2008年,原告甲乙两丁四人与我合伙去河南承包工地,原告甲让他的儿子做我们的会计,2012年工程完工,2014年,原告四人通知我做最后的结算,因为我对他们的信任,而且所有账本均在原告甲手上,所以就随便签字了。回来的路上发现严重不对,便打电话给原告甲的儿子,想让他把账本拿出来重算,但他一直不接电话。几个月后,原告四人起诉我,要我按结算单给他们钱,(实际上他们的钱我早就在2014年之前就给他们了),在法庭调解上,原告甲也同意拿账本重新计算。但后面一直不肯拿出来。南丰县法院以还有部分钱未领到为由,驳回原告四人的请求。2018年,原告四人去检察院要求抗诉,检察院去河南把剩下的账务算清后,要求法院重审,法院重审后,于前几日判决我要按结算单上的账支付钱给原告四人。现在上诉有几个问题:1、县法院已判决我要支付给原告四人大约每人十万块,但现在原告有两人同意不要这么多,假如这两人同意我只给他们每人四万,那么现在给他们钱,他们以后还可以再找法院主张索要钱吗?2、与原告甲私下协商支付钱给他后,我想找他把账本拿回来重新结算,如果他不同意,我会把他的涉黑材料通过信访办、扫黑组控告他。这样就翻脸了,请问翻脸后,他还能上法院起诉我,让我按法院判决支付钱给他吗?3、我上诉,会不会让法院作出不利我的判决,让法院判我比一审判决支付更多的钱给他们?4、原告是四人,上诉之前,假如我与原告甲和乙两人调解并支付了钱给他们,那我上诉会不会影响我与甲乙已经作好的调解?
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
拖欠工资可以向劳动监察部门投诉或搜集证据申请仲裁/起诉维权.
工地上受伤、死亡则:
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你
方可在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,可以申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。如需法律帮助,可来电咨询。
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
您好,及时委托律师处理
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
投诉或依法起诉。
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
这个是以法院判决结果为准的。
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
不会影响,具体可带上材料直接联系我
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
具体的你可以来电沟通。
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千问 | 2023-1-23 17:48:38 | 显示全部楼层
投诉或依法起诉。
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