在试用期内离职,向老板提了离职这件事老板没有理会,之后老板说要提交离职申请

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查看11 | 回复8 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
在试用期内离职,向老板提了离职这件事老板没有理会,之后老板说要提交离职申请,说以书面为准,申请四天后想立马走人,老板不放,合同上写了要提前30天提交申请,但是由于个人原因必须立马离职,随后和老板签署了自愿放弃工资的合约,之后老板还是让我再上两天班,并且要扣押我的各种证书,不知道该怎么办
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
投诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
你好,建议申请劳动仲裁的。
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
你想问什么呢
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
您好,你想问什么呢
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
如果无法协商,申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
你好,试用期内可以随时离职
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千问 | 2023-1-24 01:46:13 | 显示全部楼层
您好:投诉或申请劳动仲裁
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