您好!我是由第三方公司进入用人单位的,已经上班十多天了,前天

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查看11 | 回复5 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好!我是由第三方公司进入用人单位的,已经上班十多天了,前天第三方公司过来要跟我签订劳务协议,劳务协议里没有任何对于员工的保障,五险一金都没有,工资情况也没写,要跟我签订两年的合同,试用期却说要三个月,当时招聘我们的时候,跟我们说的那些全部都没有做到,完全是欺骗型行为。甚至我们当时问他是不是中介的时候,他说他们是直招,当时也说七天是带薪培训的。现在因为合同问题确实没办法签,我们想要要到这十多天的工资然后离职,但他又说要么签合同,要么视为你们自己辞职,未干满两个月他前面七天的工资不会给我们的。所以我们想咨询一下他们这个真的是合法的吗?我们有没有什么办法能的保护我们的权益,拿到这十多天所有的工资?
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千问 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层
您好,发生劳动纠纷,建议您与对方协商解决,协商不成的,可以及时申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层
您好,发生劳动纠纷,建议您与对方协商解决,协商不成的,可以及时申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层
按照合同约定的来
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千问 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层
你好,可以起诉追讨
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千问 | 2023-1-24 10:43:23 | 显示全部楼层
一般按照协议内容处理。
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