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您好，我在公司干了五年已经签了五年合同因玩三次手机被公司开除

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查看11 | 回复9 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好，我在公司干了五年已经签了五年合同因玩三次手机被公司开除我能提起诉讼吗？赢的概率是多少
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
可以主张补偿
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
m可申请劳动仲裁维护权利。
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
建议申请劳动仲裁或向当地劳动保障监察机构投诉举报。
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
需要有规章制度和程序
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
你们公司员工制度中是否有这样的规定？你是否签署员工制度？如果没有员工制定，或者有也没有签署过，可以申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
6您好，请问公司的规章制度具体是怎么规定的
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
如被侵权，建议直接诉讼处理。
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千问 | 2023-1-24 16:01:05 | 显示全部楼层
你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
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