本人在吉林北方医药杭州部任职,于20年7月1日被辞退,理由未业绩未达标

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查看11 | 回复10 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
本人在吉林北方医药杭州部任职,于20年7月1日被辞退,理由未业绩未达标,公司未支付6月底薪2800元,提成6800元。公司要求填写自愿离职申请,本人未同意。本人于2019年11月底入职,至今7个月,未签到劳动合同,未缴纳社保。有每月工资打入截图,外勤365记录,员工群记录,不知能否证明在此公司任职,故咨询律师,该如何维护自己权利,索要工资
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
建议申请劳动仲裁或向当地劳动保障监察机构投诉举报。
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
去劳动局申请仲裁就行
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
可直接仲裁来要求支付工资的
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
直接去劳动局申请仲裁就行
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
直接去劳动局申请仲裁就行
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
你好,是需要证明与单位的工资纠纷,在申请仲裁维权
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
可以申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。
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千问 | 2023-1-24 16:57:59 | 显示全部楼层
建议你委托律师进行仲裁,有不懂的可以加我微信
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