在公司干了6年了,还是一年签一次合同,可以要求他签无固定期限

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查看11 | 回复6 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
在公司干了6年了,还是一年签一次合同,可以要求他签无固定期限合同吗?如果公司不签怎么办:
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
可以要求签无固定期限合同
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
可以要求签订无固定期限合同
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
你好,无固定期限到期之后无需在签订,视为无固定期限。如需咨询沟通可以添加微信。
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
你好!要求他签无固定期限合同内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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千问 | 2023-1-25 00:22:45 | 显示全部楼层
可以通过劳动仲裁维权。
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