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在一个托管班任职托管老师，因有事提前一月提交了离职，说工资下月结

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查看13 | 回复13 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
在一个托管班任职托管老师，因有事提前一月提交了离职，说工资下月结，然后到发工资的时候又说你走之后有两个学生走了，扣我600工资，还说因为没干够一个月，没有底薪，最终工资600再减去扣的钱一毛没有还说学生走是我的原因但是工作期间没有签合同我能要回属于我的工资吗
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
你劳动合同上是怎么约定的有需要可以发合同给我看可以联系我微同号
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
您好，向劳动监管部门投诉或是申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
申请劳动仲裁解决
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
可以直接诉讼的
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千问 | 2023-1-25 00:42:19 | 显示全部楼层
你好，直接申请劳动仲裁；
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