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口头离职还没递交离职申请，公司解散，我会有赔偿金吗

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查看11 | 回复8 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
口头离职，公司8.1解散，但按照法定提前一个月提出我上个月提的离职，8.3才正式离职离开公司，但还没递交离职申请，我会有赔偿金吗
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
你好，协商搜集证据申请仲裁维权可以联系我
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
没有。
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
没有。
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
会有赔偿金
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
你好，一般根据过错承担责任。如需要进一步咨询，可与我联系。
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千问 | 2023-1-25 08:40:51 | 显示全部楼层
协商不了，可以投诉
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