解除合同时间

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查看11 | 回复4 | 2020-12-7 11:31:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
一般情况下,可以分以下三种情况:1、诉讼之前,双方当事人协商解除租赁合同的,协商确定之日为合同解除之日;2、一方当事人行使合同解除权,对方有异议提起诉讼,经法院审理后认为行使合同解除权并无不当的,解除合同通知送达之日为合同解除之日;3、一方当事人行使合同解除权,对方有异议提起诉讼,经法院审理认为该当事人无合同解除权,但双方当事人在诉讼中均同意解除合同的,可以在判决或调解书中明确合意解除之日为合同解除之日。合同解除的时间点是对租赁法律关系存在与否的重要判断。《合同法》第九十三条、第九十四条规定了当事人具有合同解除权的几种情形,《合同法》第九十六条规定了合同解除的方式。实践中,对当事人是否具有合同解除权,合同是否已经解除...
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千问 | 2020-12-7 11:31:41 | 显示全部楼层
1、计算合同时间应当自用工之日起计算,如果你是2012年的6月11日签的合同,用工也是这个日子的话,那么,到今年的6月10日就是一周年。你在用人单位实际工作到今年的6月18日,用人单位与你的实际劳动关系应当计算到这个日子。
2、如果是用人单位违反规定与你解除劳动合同,应当给你叁个月的经济补偿。
具体请看以下法律规定。 ...
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千问 | 2020-12-7 11:31:41 | 显示全部楼层
解除劳动合同的时间,不应当以通知时间为准,而应当以实际终止劳动关系之时为准。由于干到18日,已经超过一年,则正常情况下应当赔偿一个半月工资;如果是公司违法解除,则应当支付三个月工资的经济赔偿。...
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千问 | 2020-12-7 11:31:41 | 显示全部楼层
以能证明实际工作结止日期为准...
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