在未签劳动合同（已满两个月）辞职，未到辞职期因某些原因被叫到期再回去办理离职手续，这算是我的自离吗

显示全部楼层 · 2012-9-2 00:20:48

法律给了单位一个月的宽限期（即从你与单位正式建立劳动关系起），在没有签合同情况下你是可以主张一月的双倍工资。至于你说的干满了两月辞职，既然是辞职那说明是你主动提出的，单位是不会赔偿你的，单位叫你回去办离职手续，这是法律规定的，单位必须为离职员工办理解除合同的文件。...

千问 · 2012-9-2 00:20:48

你说和含糊看不懂，如果你在试用期内，就去辞职吧，公司辞退你也是合法的，如果已经过了试用期，自行辞职不是被辞退的是没有赔偿的，我看你已经是正式工了，公司不想陪你钱，所以叫你自行辞职。只要你办离职手续就叫离职不是叫自离。如果你想要赔偿那就赖着不要打辞职报告等他辞退你，从2008年起单位不与职工续签合同的，每满一年赔偿一月工资...