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劳动仲裁裁决恢复劳动关系，具体怎么履行呢？

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1 | 2013-10-11 20:01:19 | 显示全部楼层 |阅读模式

1、仲裁裁决裁定撤销单位的解除劳动关系通知，自仲裁裁决送达你们双方当事人之日起生效，仲裁裁决一经生效双方就应自动履行。不用再另行规定履行时间。2、你们的领导关系恢复，你就应自动复职，因此你应该主动找单位协商安排你的工作。不应被动的等待通知。3、你应该在签收仲裁裁决之后就去单位要求安排工作。不用管单位是不是起诉，你先去和单位协商，如果单位起诉了，法院会通知你，你再准备和单位打官司。如果你不去找单位，就会让单位钻空子，单位就会说都裁定恢复你的劳动关系，可是你不来单位等等，也会以此为由再次解除你们的劳动关系。4、你找几个见证人现在和你一起去找单位要求安排工作，如果单位以要起诉为由不给你安排，你也有证人证明你去找过单位。...

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