我有个认识的人，他的左手被机器压伤，现在治疗好了，左拇指完好，食指末节缺损，中环指全部缺失，小指存

显示全部楼层 · 2013-6-22 15:53:42

1，“所在工作的地方没有执照也没证件，也没有签署合同，这个需要怎么解决呢”。可按“雇佣合同”告诉。2，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。3，赔偿范围：第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。4，残疾赔偿金：第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居...

千问 · 2013-6-22 15:53:42

你好，你这种情况比较麻烦，建议先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等； 2、如果经过治疗伤情相对...

千问 · 2013-6-22 15:53:42

不能认定工伤的，可按劳务关系处理。按人损标准赔偿。可及时定残及索赔。保留好相关证据，以备诉争。。纵横法律网-山东星河泰律师事务所-徐学春律师...

千问 · 2013-6-22 15:53:42

这个要先认定工伤...