如果拒绝单位领导的意思很明确就是辞职,以前三年一签的合同还有六七个月才到期,我可以得到什么补偿吗?

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查看11 | 回复1 | 2013-6-27 15:44:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
单位违法解除劳动合同是可以申请仲裁,要求赔偿金的。赔偿金是双倍的补偿金,补偿金的计算方式为自入职之日起算,工作一年补偿一个月,不到半年补偿半个月,超过半年不满一年补偿一个月的工资。...
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