公务员面试执行能力的问题怎么回答

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查看11 | 回复3 | 2013-7-10 20:38:26 | 显示全部楼层 |阅读模式
二、面试禁忌(一)面试中,忌不良用语1.急问待遇“你们的待遇怎么样?”工作还没干,就先提条件,何况还没被录用呢!谈论报酬待遇无可厚非,只是要看准时机,一般在双方已有初步意向时,再委婉地提出。2.报有熟人“我认识你们单位的××”,“我和××是同学,关系很不错”,等等。这种话主考官听了会反感,如果主考官与你所说的那个人关系不怎么好,甚至有矛盾,那么你这话引起的结果就会更糟。3.不当反问主考官问:“关于工资,你的期望值是多少?”应试者反问:“你们打算出多少?”这样的反问就很不礼貌,很容易引起主考官的不快。4.不合逻辑考官问:“请你告诉我一次失败的经历。”“我想不起我曾经失败过。”如果这样...
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千问 | 2013-7-10 20:38:26 | 显示全部楼层
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千问 | 2013-7-10 20:38:26 | 显示全部楼层
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