在公司试用期干满了一个月老板说没做出绩效来下个月不发工资然后就走了最后公司只发我半个月的工资

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查看11 | 回复2 | 2013-10-18 10:01:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
你好这种情况可以申请劳动仲裁。起诉虽然可以但是起诉的周期比较长,带开庭的话,起码需要2-3个的时间,而且花费还大,为这半个月工资去起诉有点小题大作了。 你可行的办法有2种:保留你在该司工作的各种证据去当地劳动保障局投诉该公司。劳动局会介入调查的,合同上虽然没有规定工资,但是法律上是可以根据同工同薪制给你工资的。 也可以带着证据去当地申请劳动仲裁,这2种方法 只要2-3天就可以帮你要回工资。 我刚毕业那会,也碰到过这种垃圾私企。我当时是带着证据去劳动局投诉的,然后当天那个老板就把工资给我结清了,态度还好的不得了。 希望我的经验可以帮上楼主。...
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千问 | 2013-10-18 10:01:38 | 显示全部楼层
有合同吗?没有的话貌似没法起诉,因为没有证据,而且很有可能被倒打一耙说你诽谤啥的……对于这种老板我都是第二天默默的去上班然后把他们所有电脑全部格式化再走(有点不厚道,不建议这么做……...
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