乡镇卫生院如何发展

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查看11 | 回复4 | 2016-5-14 00:23:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
(一)逐步配强配齐卫生技术人员,保证老百姓“中病不出镇”。每年通过向社会上招考具有执业资格的卫生技术人员。建立健全人才吸引机制。实行优惠政策,吸引大学本科以上毕业生到乡镇卫生院工作。创造良好条件,使高学历医疗卫生专业人才“下得去,留得住,用得上”。(二)逐步加大财政投入力度,使乡镇卫生院从自食其力以药养医转到政府养医。贯彻落实党的卫生工作方针,贯彻落实党的十七大精神“要坚持公共医疗卫生的公益性质”,“坚持以农村为重点”,“强化政府责任和投入”;落实省委[2007]9号文精神,“从2007年起,对全省乡镇卫生院按财政...
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千问 | 2016-5-14 00:23:51 | 显示全部楼层
国家投入力度很大,现在的乡镇卫生院作为县、乡、村三级保健网络的中间枢纽,有不可替代的作用,国家基本公共卫生服务项目养活了卫生院,卫生院的职能就是基本公共卫生服务和基本医疗,以公共卫生服务工作为重点,做好项目工作,就有钱养活卫生院,不再靠基本医疗收入来养活自己,人员的工资全部由财政解决,已经没有什么负担,做好最基本的工作就可以了,卫生院逐渐将转型为以公共卫生服...
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千问 | 2016-5-14 00:23:51 | 显示全部楼层
这里涉及两个问题:一是单位的发展,这需要国家政策和地方的支持,单位领导的灵活运营。二是个人的发展,一是全科大夫,二是全面发展,突出专项。...
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千问 | 2016-5-14 00:23:51 | 显示全部楼层
提高医院软硬件设施,加强员工职业素养!...
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