律师你好,我想问我是开车的,我8月份公司说我油用多了,拒发工资,我现在该怎么办

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查看11 | 回复3 | 2012-10-1 18:33:42 | 显示全部楼层 |阅读模式
协商不成 到公司 所在地 人力资源和社会保障局投诉法律依据中华人民共和国劳动合同法第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;...
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千问 | 2012-10-1 18:33:42 | 显示全部楼层
看《工资支付暂行规定》和《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定,上面对拖欠和克扣工资有明确的定义。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。...
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千问 | 2012-10-1 18:33:42 | 显示全部楼层
1,公司以此理由不发你的工资是不合法的,2,你可以向当地劳动站投诉。...
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