企业以考核不合格为由给员工停薪是否可行

[复制链接]
查看11 | 回复4 | 2013-7-18 11:09:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
肯定不合法的,因为在劳动关系期间至少劳动报酬方面要达到当地的最低工资线的,这种方式只要到当地劳动监察大队投诉肯定要被处罚的...
回复

使用道具 举报

千问 | 2013-7-18 11:09:21 | 显示全部楼层
绝对是不合法的nr你可以先和公司协商协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权...
回复

使用道具 举报

千问 | 2013-7-18 11:09:21 | 显示全部楼层
绝对是不合法的bfj你可以先和公司协商协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权kns...
回复

使用道具 举报

千问 | 2013-7-18 11:09:21 | 显示全部楼层
绝对是不合法的,你可以先和公司协商,协商不成可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。...
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行