扁平管理又称什么管理

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查看11 | 回复4 | 2012-10-16 10:07:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
转载以下资料供参考 扁平式管理,又称扁平化管理,是指企业管理层级的减少和效率提升。 传统企业管理模式一般呈现层级较多,效率相对较低的金字塔结构。扁平式管理的的贡献是:1、减少管理层级;2、上级层级能映射更大面积的下级,从而提高管理效率;3、特殊的下级职能会被越级关注(直管模式或说网络结构)。 扁平化的最大化结果是二层式的管理,即管理+作业。被小型企业广泛使用,可由老板直管全局。 扁平化的变异性结果是网络模式。一个职能点在不同的关系里角色不同,从而使人力资源的空置率降低,实现效率提升。...
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千问 | 2012-10-16 10:07:33 | 显示全部楼层
流程管理优化的一种方式,是对组织结构形式即减少管理层级,优化组织结构。...
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千问 | 2012-10-16 10:07:33 | 显示全部楼层
转载以下资料供参考 扁平式管理,又称扁平化管理,是指企业管理层级的减少和效率提升。 传统企业管理模式一般呈现层级较多,效率相对较低的金字塔结构。扁平式管理的的贡献是:1、减少管理层级;2、上级层级能映射更大面积的下级,从而提高管理效率;3、特殊的下级职能会被越级关注(直管模式或说网络结构)。 扁平化的最大化结果是二层式的管理,即管理+...
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千问 | 2012-10-16 10:07:33 | 显示全部楼层
扁平管理是指管理层级少,每个管理层管理幅度宽,即管理人数较多,利于减少管理机构级数即管理人员数量,提高沟通效率,但每层管理面宽,对管理者知识面要求高,有些问题不一定得到及时解决。反正有利有敝。...
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