我在一家公司做业务员一年了,没有签订劳动合同,现在辞工公司不给走,我该怎么办?

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查看11 | 回复3 | 2013-7-15 09:44:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、用人单位存在未按时、足额支付工资的情况,劳动者可以随时解除合同,即立刻离职。2、如不存在上述及符合劳动法律规定的可以立即离职的情况,可以在通知用人单位30日后,自行离职。3、自行离职后,如用人单位不给结算工资、未转移社保等,可以申请劳动仲裁。...
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千问 | 2013-7-15 09:44:11 | 显示全部楼层
这个需要批准的吗,只要提前一个月书面告知即可。更何况未签订劳动合同,搜集足够的证据就可以申请双倍工资的赔偿。最多可以11个月的工资。劳动局下属有专门的劳动争议仲裁部门,不收费。可以提起争议仲裁。...
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千问 | 2013-7-15 09:44:11 | 显示全部楼层
对,到劳动局去劳动监察举报。然后仲裁。你要离职可提前30天告知单位,或与单位协商一致。无正当理由单位不让走的,就可以提仲裁,仲裁后不服还可诉讼。...
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