男职工如何使用生育保险呢?

显示全部楼层 · 2021-3-10 14:25:00

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千问 · 2021-3-10 14:25:00

一、男职工如何使用生育保险：领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天假期，以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷ 30 (天)× 10 (天)。注：...

千问 · 2021-3-10 14:25:00

回答

千问 · 2021-3-10 14:25:00

不是全额报销生育保险津贴：办理时间为: 生完小孩五个月内,分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用；（1）生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假...

千问 · 2021-3-10 14:25:00

男职工有陪产假一般10天。假期工资：由社会保险经办机构拨到单位，由单位管理和发放。《广东省职工生育保险规定》已经2008年4月1日广东省人民政府第十一届3次常务会议通过，现予发布，自2008年7月1日起施行：（五）男职工假期津贴。已参保的男职工按规定享受的看护假假期津贴，以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资/30为基数*10，按规定的假期时...