关于五险一金缴纳基数的问题

显示全部楼层 · 2013-9-5 14:57:06

按照社保局的规定，原则上是根据个人年度的月平均工资来缴纳的。但是要分单位类型，每年都会规定社保基数的上下限（这个是根据上年度的统计，来确认的社平工资后来确定的，所以每个城市有所不同）。一般私营大多会选用下限，即社保基数的最低标准作为缴费标准，并相应按照每个险种的比例来缴费。不过这个不能随便确定哦，一般人资部需要和高层的领导开会商议。比如每一年社保局要求的工资总额申报，都是需要相关签字的，员工有知悉权，以防止不必要的劳资纠纷。...

千问 · 2013-9-5 14:57:06

不合理交费基数以你的工资来计算，包括全部工资所得，不能只是基本工资你可以考虑去当地劳动局投诉...

千问 · 2013-9-5 14:57:06

按你们地区最低缴费基数缴纳就可以了。...

千问 · 2013-9-5 14:57:06

这位提问者貌似是个大外行啊，既然你也知道是基数，那和每个月的加班，补贴，过节费有什么关系？每个月的工资当然不一样，那你基数一样不就可以了吗？就好像分档次一样，你定住哪一档，就按哪一档交不就行了。你管他每个月是多少？难不成他请个病事假的，你还帮他去算？...